457 personas mejoran su empleabilidad en las 16 Lanzaderas Conecta Empleo de la Ronda 8

330 mujeres y 127 hombres en desempleo, con edades comprendidas entre los 19 y los 60 años, han participado en los últimos cinco meses en 16 Lanzaderas Conecta Empleo

Han aprendido a desarrollar un plan integral de búsqueda de empleo con nuevas técnicas de orientación laboral; han ensayado entrevistas y han reforzado sus habilidades digitales, por lo que han aumentado su preparación para contactar con empresas y lograr su inserción laboral 

La iniciativa ha sido impulsada por Fundación Santa María la Real Fundación Telefónica, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (a través del programa operativo POISES) y la colaboración de diferentes administraciones públicas 

 

 

Las 16 Lanzaderas Conecta Empleo de la Ronda 8 (Octubre 2021- Marzo 2022) se han desarrollado en las siguientes ciudades: Almería, Cádiz, Huelva y Málaga (Andalucía); Telde (Canarias); Ciudad Real y Talavera de la Reina (Castilla-La Mancha); Ávila y Segovia (Castilla y León); Getafe y Móstoles (Comunidad de Madrid); Alicante, Torrent y Valencia (Comunidad Valenciana); Pamplona (Navarra) y Cartagena (Región de Murcia).



En ellas han participado un total de 457 personas en desempleo (330mujeres y 127 hombres) con edades comprendidas entre los 19 y los 60 años; con diferentes perfiles formativos y trayectorias profesionales en diferentes sectores profesionales. 

 





En estos meses han mejorado su empleabilidad con nuevas técnicas y herramientas, acordes al nuevo paradigma laboral. Guiados por especialistas en empleo, herramientas digitales, itinerarios laborales y contactos con empresas, han participado en sesiones virtuales y presenciales en las que han aprendido a desarrollar un plan de prospección laboral y a enfocar su objetivo profesional; han actualizado su currículum y han realizado simulaciones de entrevistas para ganar confianza y seguridad en procesos de selección.



Además, han mejorado el manejo de Internet y de las Redes Sociales para la búsqueda de empleo online, han realizado mapas de empleabilidad y han contactado con empresas para promocionarse como profesionales con unas competencias transversales y digitales renovadas. 

 

 

Fruto del trabajo realizado, 194 participantes han encontrado trabajo por cuenta ajena en diferentes sectores: informática, logística, limpieza, administración, comercio, hostelería, comunicación, diseño, construcción, industria, agricultura, medio ambiente o Tercer Sector, entre otros. De forma adicional, tres persona han apostado por el autoempleo y han puesto en marcha sus propios negocios en los sectores de investigación científica, inmobiliaria y marketin; y otras 20 personas han realizado Certificados de Profesionalidad o han ampliado su formación reglada para optar a nuevas oportunidades laborales. Todo ello, hace un balance final de un 47,4 % de éxito en cinco meses. 

 

 

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